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    Transparencia

    En cumplimiento de la Directiva de Transparencia en la Gestión de las Empresas y Entidades bajo el ámbito del FONAFE, y de acuerdo a la política de transparencia adoptada por San Gabán S.A. publicamos en esta sección la información relacionada con nuestra gestión empresarial.


    Mapa Directiva
    1. DATOS GENERALES
    1.1. Datos Generales de la Entidad
    1.1.1. Marco Legal
    a) Norma de Creación Trimestral  19/01/2012 
    b) Constitución Política del Perú Anual  19/01/2012 
    c) Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública y su reglamento. Trimestral  19/01/2012 
    d) Reglamento de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública Anual  19/01/2012 
    e) Directiva de Transparencia en la gestión de las empresas bajo el ámbito de FONAFE Trimestral  19/01/2012 
    1.1.2. Organización.
    1. Reglamento de Organización y Funciones (ROF). Trimestral  19/01/2012 
    2. Manual de Organización y Funciones (MOF) Anual  19/01/2012 
    1.2.1. Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA)
    3. Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA)  No Aplica
    1.2.2. Procedimientos.
    4. Manuales de Procesos (MAPRO) Trimestral  19/01/2012 
    1.2.3. Planes.
    5. Plan Estratégico de FONAFE. Trimestral  19/01/2012 PLAN ESTRATÉGICO DE FONAFE
    6. Plan Estratégico del Sector. Trimestral  19/01/2012 
    7. Plan Estratégico Institucional. Trimestral  19/01/2012 
    8. Plan Operativo Institucional. Trimestral  19/01/2012 
    1.2.4. Organigrama.
    9. Organigrama. Trimestral  19/01/2012 
    9.1. Directores Permanente  18/01/2012 Enlace Inf. Directores
    9.2. Plana Ejecutiva Permanente  19/01/2012 Enlace Inf. Plana Ejecutiva
    1.2.5. Comunicados.
    10. Comunicados y-o hechos de Importancia. Permanente  19/01/2012 Enlace CONASEV
    2. INFORMACIÓN FINANCIERA Y PRESUPUESTAL
    2.1. Información de presupuesto.
    2.1.1. Presupuesto
    a) Marco Presupuestal Inicial del Presupuesto de Ingresos y Gastos. Permanente  19/01/2012 
    b) Modificaciones al Marco presupuestal del Presupuesto de Ingresos y Gastos. Mensual  19/01/2012 
    c) Ejecución presupuestal del Presupuesto de Ingresos y Gastos. Mensual  19/01/2012 
    2.2. Información Financiera.
    2.2.1. Estados Financieros.
    a) Marco presupuestal Inicial del Estado de Ganancias y Pérdidas, Balance General y Flujo de Caja Proyectado. Mensual  19/01/2012 
    b) Modificaciones al Marco presupuestal del Estado de Ganancias y Pérdidas, Balance General y Flujo de Caja Proyectado. Mensual  19/01/2012 
    c) Ejecución presupuestal del Estado de Ganancias y Pérdidas, Balance General y Flujo de Caja Proyectado. Mensual  19/01/2012 
    d) Indicadores Financieros Mensual  19/01/2012 
    2.3. Información sobre Deuda
    2.3.1. Deuda Externa.
    a) Nivel de deuda externa que a fin del mes anterior mantuvo la empresa. Trimestral  19/01/2012 
    b) Entidades acreedoras. Trimestral  19/01/2012 
    c) Nivel de principal adeudado Trimestral  19/01/2012 
    d) Nivel de intereses adeudado. Trimestral  19/01/2012 
    2.3.2. Deuda no Tributaria al Estado Peruano.
    e) Nivel de deuda no tributaria mantenida con el Estado Peruano (capital e intereses).  No Aplica
    3. PROYECTOS DE INVERSIÓN
    3.1. Proyectos de inversión pública en ejecución.
    3.1.1. Listado de proyectos de inversion. Trimestral  19/01/2012 
    3.1.2. Presupuesto del Periodo correspondiente y nivel de ejecución. Trimestral  19/01/2012 
    3.1.3. Presupuesto acumulado. Trimestral  19/01/2012 
    4. PERSONAL
    4.1. Personal nombrado o contratado por periodo mayor a tres meses en el año, sin distinguir régimen laboral o denominación del presupuesto o cargo.
    4.1.1 Personal activo
    a) Cuadro de Asignación de Personal. (CAP) Trimestral  19/01/2012 
    b) Presupuesto Analítico de Personal Trimestral  19/01/2012 
    c) Clasificador de cargos. Trimestral  19/01/2012 
    d) Política Remunerativa aprobada y vigente. Trimestral  19/01/2012 
    4.1.2. Personal en planilla y locadores de servicios.
    a) Registro de personal, especificando: Gerentes, Ejecutivos, Profesionales, Técnicos, Administrativos. Trimestral  19/01/2012 
    b) Gasto total por categoría remunerativa. Trimestral  19/01/2012 
    c) Relación de los Miembros del Directorio. Trimestral  19/01/2012 
    d) Relación de personas contratadas bajo locación de servicios. Trimestral  20/01/2012 
    4.2. Personal Cesante.
    a) Registro de cesantes y pensionistas.  No Aplica
    5. ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES
    5.1. Registro de adquisiciones de bienes y servicios.
    5.1.1. Montos comprometidos.
    a) Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones - PAAC Trimestral  19/01/2012 
    5.1.3. Modificaciones al Plan Anual.
    c) Modificaciones al Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones. Trimestral  19/01/2012 
    5.2. Procesos de selección.
    5.2.1. Valores referenciales
    a) Lista de procesos de adquisiciones y contrataciones. Trimestral  19/01/2012 
    b) Resoluciones y Convocatorias Públicas. Trimestral  19/01/2012 
    c) Resoluciones de exoneración. Trimestral  19/01/2012 
    d) Documentos de conformidad del servicio. Trimestral  19/01/2012 
    5.3. Empresas especiales de servicios y cooperativas de trabajadores.
    5.3.1. Recursos Humanos provenientes de empresas especiales de servicios y cooperativas de trabajadores.
    a) Nombre de la empresa o cooperativa que brinda el servicio. Trimestral  19/01/2012 
    b) Descripción de los servicios prestados. Trimestral  19/01/2012 
    c) Número de personas asignadas a la empresa por tipo de servicio prestado. Trimestral  19/01/2012 
    d) Monto mensual promedio de los últimos 6 meses pagado por tipo de servicio prestado. Trimestral  19/01/2012 
    e) Costo promedio por puesto contratado. Trimestral  19/01/2012 
    f) Monto total contratado. Trimestral  19/01/2012 
    6. INDICADORES DE DESEMPEÑO
    6.1. Indicadores de Desempeño.
    6.1.1. Progresos según planes estratégicos.
    a) Reporte de cumplimiento de los indicadores del Plan Operativo Institucional. Trimestral  20/01/2012 
    b) Reporte de cumplimiento de los indicadores establecidos en el Plan Estratégico Institucional. Trimestral  20/01/2012 
    6.2. Agenda pública de funcionarios.
    a) Agenda pública de funcionarios. Permanente  19/01/2012 Enlace Agenda SG
    7. INFORMACION ADICIONAL
    7.1. Otros que la entidad considere pertinente.
    a) Declaraciones juradas en los empleados obligados a hacerlo Semestral  19/01/2012 
    b) Formato solicitud de acceso a la información Semestral  19/01/2012 Enlace Solicitud Inf.
    c) Listado de viajes al extranjero realizados por los funcionarios, plana gerencial y directores de la empresa. Trimestral  19/01/2012 
    d) Gasto Total en telefonia celular, viáticos y pasajes, vehículos y publicidad. Trimestral  19/01/2012 
    e) Bolsa de Trabajo. Mensual  19/01/2012 
    f) Memoria Anual de la Empresa. Anual  19/01/2012 
    g) Estados Financieros auditados, incluyendo las Notas a dichos Estados Financieros y el correspondiente Dictamen de los Auditores. Anual  19/01/2012 

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    Fecha de Última Actualización : 01-01-2011  
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